SOM, hét platform in het MBO van werkgevers en werknemers samen

Nieuwsberichten

RSS feed icoontje om te abonneren

Zo kan facility gezond gedrag van medewerkers stimuleren

Een facility manager heeft verschillende tools om gezond gedrag van medewerkers in een organisatie te beïnvloeden. Daarbij kan hij kijken naar de buitenkant en de binnenkant van het gebouw en naar de hard en de soft services. Lees verder.

10 juli 2014

Onderwijs Pioniers 2014 geselecteerd

Proeftuin voor vakidioten, Anatomie Anders en Burgerschap Beleven. Dit zijn drie titels van de geselecteerde projecten voor Onderwijs Pioniers. Met deze, en nog veel meer, ideeën proberen verschillende docenten het komende schooljaar het onderwijs te vernieuwen en te verbeteren. Lees verder.

02 juli 2014

Wat deed SOM in 2013?

De invulling van de functie Arboambassadeur, een volledig vernieuwde Arbocatalogus en de pilot over ‘vangnetters’. Dit zijn een paar voorbeelden van de activiteiten van SOM in 2013. Lees verder.

02 juli 2014
Meer nieuws lezen

Stichting Onderwijsarbeidsmarkt MBO


Welkom op de site van SOM, het sectorfonds voor de mbo-sector. De mbo-sector bestaat uit alle regionale opleidingscentra (roc’s), agrarische opleidingscentra (aoc’s) en vakscholen. SOM is de afkorting van Stichting Onderwijsarbeidsmarkt MBO.

SOM is een interactief platform voor visievorming en goede praktijkvoorbeelden, die gerelateerd zijn aan de arbeidsmarkt in het mbo.

SOM is hèt sectorfonds voor werkgevers en werknemers samen, gericht op het:

  • leggen van verbindingen tussen de instellingen.
  • ontwikkelen en uitwisselen van theoretische en praktische kennis.
  • voorzien in gewenste sectorale instrumenten.
  • in gang zetten van discussies over relevante vraagstukken in de sector.

Bekijk de nieuwe ArbocatalogusMBO. In één oogopslag alle recente wet- en regelgeving.

naar de catalogus

Meld u aan voor de nieuwsbrief

Blijf op de hoogte van de laatste nieuwtjes en updates omtrent SOM MBO. Meld u hieronder aan met 1 klik op de knop.


Aanmelden

Agenda

nov 10

Werkconferentie Samen Gezond Vooruit

Hoe komt een instelling tot duurzaam inzetbaar personeel? Waar te beginnen? Welke haken en ogen komt u tegen?

Meer agendapunten bekijken